MONIKA MAY-MACIEJEWSKA

Doświadczenie zawodowe

Z wykształcenia lekarz, z doświadczenia menager z wieloletnim doświadczeniem pracy w korporacjach międzynarodowych, głównie farmaceutycznych. Swoje doświadczenie zawodowe w sprzedaży i marketingu oraz zarządzaniu zdobywałam w międzynarodowych firmach farmaceutycznych (Eli Lilly, Fresenius Kabi, Baxter) i medycznych (3M). W ciągu ponad 9-letniej kariery w 3M poznałam specyfikę wyzwań zarówno na poziomie marketingu operacyjnego zarządzając zespołem specjalistów, jaki i odpowiedzialności związanej z funkcją korporacyjną o zasięgu międzynarodowym.

Kilka razy zmieniałam profil zawodowy i budowałam od nowa swoją pozycję zawodową. Takie rewolucje pozwoliły mi doświadczyć z wielu stron zalet, trudności i wyzwań związanych ze zmianami.

Aktualnie wykorzystuję swoje wielokierunkowe doświadczenie we wspieraniu osób indywidulanych i zespołów w przechodzeniu przez zmianę, budowaniu nowych sposobów działania, poprawie komunikacji. Pracując z osobami indywidualnymi pomagam w budowaniu i odnajdywaniu kompetencji potrzebnych do realizacji planów i marzeń … zawodowych i nie tylko.

Ukończyłam Akademię Psychologii Przywództwa oraz jestem Certyfikowanym Coachem i Mentorem EMCC. Zawodowo praktykuję Coaching , Mentoring lub inne formy wspierające rozwój tych którzy tego potrzebują . Będąc członkiem zespołu JMT, wykorzystuję w mojej pracy nie tylko moje własne wieloletnie doświadczenie, ale także wieloletnią praktyczną wiedzę John’a Maxwell’a – światowego eksperta w zakresie przywództwa.

Życie prywatne

Żona, mama trójki dzieci (dorosłego syna i dwójki nastolatków). Rodzina zawsze była i jest dla mnie najważniejszym filarem.

Pasje i dodatkowe umiejętności

Moją pasją i misją jest pomoc ludziom w odkrywaniu i rozumieniu prawdziwego siebie, żeby mogli lepiej rozmawiać, współpracować, budować relacje z innymi oraz z powodzeniem rozwijać w sposób zrównoważony karierę zawodową. Uwielbiam uczyć się nowych rzeczy i rozwój zawsze był dla mnie ważnym priorytetem. Uwielbiam pielęgnować ognisko ( a w szczególności takie , które właśnie się zmienia i ewoluuje) domowe rozwijając się również jako lider w tym obszarze. Wierzę, że od tworzenia środowiska dla rozwoju również w domu wpływamy na jakość przyszłych liderów i w ten sposób wpływamy na zmianę świata na lepsze.

Czym mogę się podzielić z uczestniczkami projektu?

Posiadam wiedzę i praktyczne umiejętności dotyczące przywództwa w zespole. Te umiejętności i wiedza doskonale sprawdzają się również w życiu rodzinnym i na każdym innym stanowisku w firmie. Znam specyfikę pracy w korporacjach z różnych punków widzenia i wiem, jak budować swoją pozycję w zespole. Dzięki kompetencjom coachingowym i mentoringowym, umiem pomóc w odkryciu własnych mocnych stron i wartości, które powinny być podstawą do budowania swojej przyszłości.

Moje mocne strony to:

Umiejętność słuchania i słyszenia tego co nie oczywiste, autentyczna chęć do dzielenia się wiedzą z pełną tolerancją na inny punkt widzenia, cierpliwość i serdeczność w bezpośredniej komunikacji.

Jakie zasady przyświecać będą Twojej pracy z Mentee?

Szczerość, uczciwość, serdeczność i otwartość w komunikacji. Przede wszystkim jednak trzymanie się Celu wspólnej pracy. Efektem końcowym procesu ma być realizacja założeń i celów osoby lub zespołu, z którym pracuję. Jestem jednak otwarta na sytuację kiedy to sam proces jest celem.

Komentarz osobisty

Towarzyszenie ludziom w dokonywaniu zmian i wyborów korzystnych dla nich jest moją pasją i misją. Uważam, że wchodząc w dorosłe życie powinniśmy być wyposażeni w takie umiejętności. To odkrycie całkiem zmieniło moje podejście do wychowywania dzieci i prowadzenia zespołu w firmie. Chcę się dzielić tą wiedzą !!!

Dotychczasowe branże Mentees w mentoringu indywidualnym:

Medycyna, konsultant naukowy.

Mentoring grupowy:

TAK

Mentoring indywidualny:

TAK